Виктория: отзыв после тренинга «Управление временем и делегирование»
Отзыв после тренинга руководителя отдела персонала в аудиторской компании-дистрибьюторе торговых марок Mars, Nestle, САН ИнБев "Управление временем и делегирование" с бизнес-тренером Оксаной Долговой
Виктория, г. Полтава, руководитель отдела персонала в большой аудиторской компании-дистрибьюторе торговых марок Mars, Nestle, САН ИнБев.
Виктория уже получила первое повышение в своей компании и надеется, что не последнее!..
- Виктория, почему пришли на тренинг повторно?
В: Прошлый раз проходила тренинг в мае прошлого года, прошло чуть больше года. На самом деле это был самый продуктивный год в моей жизни, очень много достижений! Я стала мамой года в своем родном городе! Я открыла еще один бизнес и именно на обучении BogushTime я осознала, что компания, в которой я работаю последние 5 лет не ведет меня ни к одной из моих целей. Еще на тренинге я приняла решение искать новые возможности, увольняться, и переходить в другую компанию, что я и сделала практически сразу после тренинга. Поэтому и было решение прийти повторно.
- Ты открыла еще один свой бизнес, расскажи об этом?
В: У меня была парикмахерская до этого, и сразу после обучения я в партнерстве приобрела еще две кофейни. Поэтому сразу после тренинга еще плюс один бизнес ко мне добавился.
- Здорово! Скажи, а чем этот раз отличается от предыдущего?
В: Знаете, как говорят, у системы есть пол, но нету потолка. Я уже много чего знаю и применяю. Но, как говорят, совершенству нет предела! Я слышу новые вещи, которые возможно не уловила или не осознала в прошлый раз. И еще мне интересно было попасть к тебе (бизнес-тренер Оксана Долгова – ред.), в прошлый раз я была у Юли Бойко, была у Людмилы, а у тебя, Оксана, еще нет! Когда узнала, что именно ты проводишь, точно решила, что еду!
- Как приятно! Я думаю, что результаты будут не за горами! Скажи пожалуйста, посоветуй, зачем приходить в первый раз на тренинг?
В: Обязательно нужно. Я давно работаю в подборе кадров. Есть метапрограммы, по которым можно выявить человек – «процесс» или «результат». Возможно «людям – результат» (их не более 7%) и не нужен «волшебный пендель», они знают куда они идут и зачем, они как танки. Но людям, которые больше ориентированы на процесс, я всегда рекомендую обязательно идти на этот тренинг, потому, что он имеет и показывает ту методологию, которая даже «человека-процесс» выведет на гарантированный результат. Тут все уже придумано, разработано – просто бери и делай! Поэтому я, уже ставшая посланником BogushTime всем транслирую это удовлетворение от тренинга, я везде рассказываю, как это круто! Я недавно рассказывала нашему генеральному директору, что из всех тренингов и мега-тренингов, которые я проходила, реальные изменения в моей жизни произошли только после тренинга "Управление временем и делегирование"» от BogushTime.
Вот так генеральный директор узнает, что ему повезло именно благодаря данному тренингу! :) Большое спасибо, Виктория!
