У чому секрет інноваційного навчання?

В інноваційному навчанні закладена формула, при впровадженні якої ви не тільки отримуєте нові знання, а й підвищуєте свій рівень умінь і навичок.

Швидкі зміни та швидкість, з якою розвивається бізнес, диктують свої правила. Щоб залишатися в тренді – потрібно постійно навчатися, бути конкурентоспроможним.

Як впровадити в своє життя цей принцип безперервного вдосконалення?

Інноваційне навчання

Інноваційне навчання – це не просто навчання, на якому ми отримуємо нові знання.

Адже ми накопичуємо дуже багато інформації – відвідуємо різні лекції та семінари. У когось 2-3 вищі освіти, у когось – науковий ступінь.

Парадокс у тому, що ці знання не гарантують вам успіх. Можна володіти фундаментальними знаннями і не застосовувати їх на практиці або застосувавши на практиці і не отримавши швидкого успіху, зробити остаточний, суб’єктивний висновок – це не працює. У цьому випадку знання будуть вашим пасивом – здавалося б, ресурс є, а використовувати його не виходить.

Мета навчання

По-перше, коли йдеться про вибір навчання, потрібно відповісти на одне питання – яких цілей ви хочете досягти за допомогою даного навчання? Які питання і болі закрити? Яким буде проміжний і фінальний результат навчання?

Далі важливо визначити які навички вам потрібно впровадити або розвинути і змиритися з тим, що миттєвого результату не буде.

Коли ви приходите в спортзал, – перш за все ви обираєте комплекс вправ, далі системно тренуєтеся.

З часом ви спостерігаєте зміни, але потрібно докласти зусиль, виділити час і застосовувати комплекс вправ на практиці. Адже для того, щоб бути в хорошій фізичній формі, мало просто знати, який комплекс вправ вам підходить. Зміни не відбудуться, якщо ви будете пасивно спостерігати, як тренуються інші люди.

Роль тренера в навчанні

Як впливає тренер на ваш прогрес?

Тренер – це наставник, який стежить за тим, щоб ви технічно виконували підібраний комплекс вправ, він спрямовує, мотивує, контролює, навчає на власному прикладі. У процесі тренувань у вас виробляється вміння.

Технологічність і системність

Інноваційне навчання – технологічне і системне.

Ви отримуєте технологію, а також інструменти для того, щоб впровадити вміння і перетворити вміння в навичку і далі використовувати його на постійній основі, застосовувати за призначенням і досягати результатів.

Інноваційне навчання вимірюється успіхами клієнтів, – статистиками, показниками ефективності.

Інноваційне навчання повинно впроваджуватися по градієнту – від простого до складного, щоб освоїти кожен елемент на певному етапі, тому що в комплексі вони складають набір умінь, які посилять вас в рази.

Тому визначте мету навчання, а також навички, які потрібно впровадити і розробіть програму навчання на рік у різних сферах життя.

Складнощі навчання

Складність, з якою стикаються студенти при такому підході – слідувати встановленому плану навчання.

І в цьому випадку найкращим помічником буде планувальник БогушБук.

Визначте до якої з шести ключових сфер життя належить програма навчання – це може бути бізнес або особиста сфера. Відкрийте бланк планування на рік і деталізуйте цілі та результати навчання в рамках кожного місяця. Це допоможе вам відстежувати прогрес і контролювати свій процес навчання. Розробіть для себе спеціальні показники успіху, влаштовуйте зріз знань щомісяця. Оцінюйте свої успіхи, – це дуже сильно мотивує.

Нагороджуйте себе за отримані результати – навчіться давати собі підтвердження. Щодня користуйтеся бланками щомісячного планування і, орієнтуючись на цілі в рамках місяця, вносіть конкретні завдання по навчанню в щоденний розклад. Цей зв’язок обов’язково має бути. Такий підхід працює беззаперечно. У ньому криється технологія, яка дозволяє отримати знання, виробити вміння і впровадити в їх звичку, а також щодня користуватися цими навичками. Ця система дозволяє відстежувати успіхи і масштабувати результати.

Інноваційне навчання технологічне, воно гарантує результат, – якщо ви застосовуєте технологію і користуєтеся її інструментами.

А якщо ви хочете отримати супровід профі, то спробуйте такий підхід для впровадження навички планування і управління часом, який ми впроваджуємо протягом 21-го дня онлайн тренінгу Тайм-менеджмент квест Turbo21. Приєднуйтеся до інноваційного навчання, і ви гарантовано отримаєте результат, який перевищить ваші очікування.