Многие люди, говоря о тайм-менеджменте, обычно вспоминают огромные списки задач и бесконечную гонку за стрелками на циферблате. Мы же смотрим на этот процесс несколько иначе.
Время – это, по сути, процесс изменений. Только по изменениям вокруг нас и с нами мы понимаем, что время существует. Потому и тайм-менеджмент – это не что иное, как процесс создания тех изменений, которых ты хочешь. И в этом процессе огромную роль играет способность человека трезво оценивать полученные результаты, анализировать их, делать выводы, принимать решения на будущее и двигаться дальше. Поэтому в этой статье вы найдете несколько советов о том, как правильно спланировать год.
Наверняка, были и ошибки, но сейчас не об этом. Сейчас время выписать то, чему можно порадоваться: чего удалось достичь, к чему удалось приступить, а также, что стало подарком судьбы и свершилось внепланово. Другими словами, что уже было хорошего. Этот процесс необходим для того, чтобы дать себе подтверждение, похвалить себя и получить дополнительную мотивацию двигаться дальше.
Напротив тех желаний, которые сбылись, поставьте жирные плюсы. А если в списке желаний оказались такие, которые вы не успели выполнить – решите, что с ними делать дальше: наметьте точную дату выполнения или вычеркните, если это желание оказалось не вашим. Ну а если списка желаний у вас не было, то самое время его создать. Возьмите ручку и лист бумаги, устройтесь поудобнее и начинайте творить. Создайте свой собственный список желаний и во время этого процесса ни в чем себе не отказывайте. Отключите цензуру, забудьте о преградах и просто помечтайте, как будто возможно все!
Первые два шага знакомы многим, и здесь я Америку не открыла. Но сейчас я хочу остановиться на менее приятном, но очень важном вопросе.
Их, наверняка, было уже совершено немало. Но! незачем о них горевать. Постоянно вспоминая былые неудачи, вы «зависаете», а это смертельным образом влияет на вашу способность двигаться вперед. Поэтому верное решение – проведение анализа ошибок по четырем ключевым вопросам:
И при этом помните: чтобы достичь – придется действовать. Потому на этом этапе вам нужно посмотреть на список ваших желаний и определить, какие промежуточные результаты, ведущие вас к реализации ваших целей, вам следует создать. Пусть они станут вашей путеводной звездой. Для этого:
Например начните с тренинга "Управление временем и делегирование". Ведь для того, чтобы создавать новые качественные изменения – вам нужны новые идеи. Я не сторонник пустого сотрясания воздуха, поэтому я за то, чтобы каждый из нас создавал свою жизнь самостоятельно и становился счастливым не в силу обстоятельств, а потому, что он сам так решил. Потому что, чем больше будет сознательных и по-настоящему счастливых людей в этом мире, тем более успешным будет мир. Другими словами – начните с себя! Анализируйте прошлые ошибки и успехи, выносите из них положительный опыт, вдохновляйтесь своими амбициозными целями и сами создавайте свое будущее!