Перейти к основному содержанию
 

Вы здесь

28июня2015
Читать далее

Международная конференция по управлению внутрикорпоративными коммуникациями: Стратегия, стимул и практика

10 июля 2015 года в Киеве пройдет Международная конференция «Менеджмент внутрикорпоративных коммуникаций: стратегия, стимулы и практика». Организатор мероприятия – компания ВИЧЕ КОНСАЛТИНГ.

Участниками конференции станут CEO, HR-менеджеры, HR, PR и IT эксперты, которые поделятся своим видением и опытом управления внутрикорпоративными коммуникациями.

Международная конференция по управлению внутрикорпоративными коммуникациями: Стратегия, стимул и практика Международная конференция по управлению внутрикорпоративными коммуникациями: Стратегия, стимул и практика

10 июля 2015 года в Киеве пройдет Международная конференция «Менеджмент внутрикорпоративных коммуникаций: стратегия, стимулы и практика». Организатор мероприятия – компания ВИЧЕ КОНСАЛТИНГ.

Участниками конференции станут CEO, HR-менеджеры, HR, PR и IT эксперты, которые поделятся своим видением и опытом управления внутрикорпоративными коммуникациями.

logo
29марта2013
Читать далее
Вы тоже теряете время и деньги, отдыхая 10 дней в мае?

Вы тоже теряете время и деньги, отдыхая 10 дней в мае?

Скорее всего, Вы знаете о том, что скоро май, 10 выходных дней, а значит, производство и продажи компании приостановятся.

А любая остановка в наше время чревата последствиями. После отдыха так тяжело включаться в рабочий процесс, запускать производство на полную мощность, не говоря о том, что план по доходу все равно нужно будет выполнить. И мы уверенны, что Вы, как руководитель, хотели бы использовать предстоящие праздники с пользой.

Вы тоже теряете время и деньги, отдыхая 10 дней в мае? Вы тоже теряете время и деньги, отдыхая 10 дней в мае?

Скорее всего, Вы знаете о том, что скоро май, 10 выходных дней, а значит, производство и продажи компании приостановятся.

А любая остановка в наше время чревата последствиями. После отдыха так тяжело включаться в рабочий процесс, запускать производство на полную мощность, не говоря о том, что план по доходу все равно нужно будет выполнить. И мы уверенны, что Вы, как руководитель, хотели бы использовать предстоящие праздники с пользой.

logo
30ноября2011
Читать далее
Стажери в компанії - хто кому винен?

Стажери в компанії - хто кому винен?

Стажери в компанії - хто кому винен? Ми повинні платити їм за те, що вони до нас прийшли, або вони повинні платити нам за те, що ми їх взяли?

Стажери в компанії - хто кому винен? Стажери в компанії - хто кому винен?

Стажери в компанії - хто кому винен? Ми повинні платити їм за те, що вони до нас прийшли, або вони повинні платити нам за те, що ми їх взяли?

logo
10февраля2010
Читать далее
Делая людей совершенными

Делая людей совершенными

17–18 января 2010 года Людмила Богуш провела в Симферополе тренинг «Управление временем и делегирование».  Корпоративное обучение проходил персонал ООО «Фора-Крым»: сотрудники вместе со своими начальниками учились грамотно использовать свое время, осуществлять планирование на десятилетие, год, месяц, неделю и текущий день.

Делая людей совершенными Делая людей совершенными

17–18 января 2010 года Людмила Богуш провела в Симферополе тренинг «Управление временем и делегирование».  Корпоративное обучение проходил персонал ООО «Фора-Крым»: сотрудники вместе со своими начальниками учились грамотно использовать свое время, осуществлять планирование на десятилетие, год, месяц, неделю и текущий день.

logo
17марта2010
Читать далее
Тренинг. Как не выбросить деньги на ветер

Тренинг. Как не выбросить деньги на ветер

Вам необходимо подобрать тренинг за короткий промежуток времени?  Вы беспокоитесь о том, чтобы деньги, заплаченные за тренинг, были потрачены не впустую? Вы не знаете, к какой тренинговой компании обратиться?

Вам необходима простая и эффективная инструкция, которая поможет вам при подборе тренингов? Получите бесплатное «Пособие по подбору тренингов»!

Тренинг. Как не выбросить деньги на ветер Тренинг. Как не выбросить деньги на ветер

Вам необходимо подобрать тренинг за короткий промежуток времени?  Вы беспокоитесь о том, чтобы деньги, заплаченные за тренинг, были потрачены не впустую? Вы не знаете, к какой тренинговой компании обратиться?

Вам необходима простая и эффективная инструкция, которая поможет вам при подборе тренингов? Получите бесплатное «Пособие по подбору тренингов»!

logo
Почему тренинги компании BogushTime длятся 2 дня? Почему тренинги компании BogushTime длятся 2 дня?

Продолжительность тренинга является существенным фактором, влияющим как на сам процесс обучения, так и на принятие решения заказчиком о том, какой именно тренинг выбрать.


logo
Віталій Чуба підвищив ефективність персоналу Oriflame Віталій Чуба підвищив ефективність персоналу Oriflame

В компаніях, які використовують Microsoft Outlook, рано чи пізно виникає потреба максимально підвищити ефективність використання програми. Тобто не тільки використовувати її для електронної пошти, але й для планування часу.

Саме цьому навчає Віталій Чуба, провідний фахівець з тайм-менеджменту України, бізнес-тренер Студії управління часом BogushTime, у тренінгу «Планування часом і організація внутрішньо-корпоративної взаємодії в середовищі Microsoft Outlook».

logo
Ідеальний психологічний портрет рекламіста Ідеальний психологічний портрет рекламіста

 Робота з рекламістом – це доволі складна співпраця, яка вимагає уважності та бачення найдрібніших деталей. Кожна дрібниця, на яку у свій час власник компанії закрив очі, потім стає великим згустком проблем, які потрібно вирішувати.

Рекламіст доносить меседж компанії, але якщо він його зрозумів по своєму, то і доносить по своєму. Моє завдання, як і кожного власника, знайти потрібні слова, тембр у голосі, щоб деталізовано та зрозуміло передати ключові ідеї своєї справи і те, куди нам потрібно рухатися.

Від рекламіста я вимагаю не тільки професіоналізм, але й певні особистісні характеристики. Саме ці перші дані гарантують майбутній успішний результат. Отож, ідеальний портрет рекламіста:

-    Дисциплінована людина – у нас є домовленості і ми по ним рухаємося, терміни дотримуються, зустрічі відбуваються вчасно, задачі рекламістом виконуються чітко та не делегуються бумерангом назад компанії. Після домовленостей рекламіст не може самостійно змінювати свої обов’язки

logo