Рады сообщить вам, дорогие друзья, что близится дата нашего Дискуcсионного Клуба «Крепкий орешек». На этот раз мы затрагиваем тему, актуальную как для женщин, так и для мужчин - «Нужен ли дресс-код в организации?». Мы пригласили известных экспертов, чтоб заседание было живым и интересным: телеведущая Оля Фреймут, дизайнер Серж Смолин, стилист Татьяна Гурьева, руководитель «Женского клуба» Вероника Жулай. Приходите, будет здорово!
«Быть или не быть» — не тот вопрос, который волнует управленца. Руководитель, хмуря лоб, думает «Бить или не бить?». Как заставить подчиненных давать нужный результат в срок? Пригрозить кнутом или поманить пряником? Как найди баланс между штрафом и бонусом, между наказанием и поощрением?
Студия управления временем BogushTime сердечно поздравляет Вас с Днём HR-менеджера! И дарит персональную 15% HR-скидку на любой тренинг, которой Вы можете воспользоваться до 15 октября 2010 г.
Подробности по тел. 0 (44) 599-1950, 599-0424.
29 апреля студия управления временем BogushTime приняла участие во встрече специалистов в области HR и поиграла в боулинг.
Как правильно мотивировать сотрудника к выполнению типовых задач без постоянного напоминания и тотального контроля рассказывает The Kiev Times Людмила Богуш-Данд, учредитель тренинговой компании «Студия управления временем BogushTime».
Умелое управление кадрами может помочь смягчить этап вхождения нового сотрудника в профессиональную роль, сократить разрыв между человеком и системой (организацией) и превратить адаптационный период в увлекательный и взаимополезный процесс.
В ноябрьском номере журнала "HRD Управление персоналом" вышла новая статья Анны Шкапы "HR-маркетинг в Интернете, или Как не попасть в анекдот?".
Как обеспечить профилактику и борьбу с дистрессом в компании? Будет ли эффективной помощь психолога, специально для этого введенного в штат, или даже целой собственной службы психологической поддержки? Своим опытом и мнениями специально для ЛІГАБізнесІнформ поделились представители крупных компаний, рекрутеры, эксперты в вопросах управления временем, медицины и, собственно, психологи.
Профессии - лидеры по уровню стресса
К профессиям, представители которых наиболее подвержены стрессам, можно отнести работу пожарных, врачей-хирургов, пилотов самолётов, руководителей компаний, специалистов по PR, риелторов, а также воспитателей и учителей.
Управленцы и HR’ы признаются, что постичь настоящее искусство управления и мотивации персоналом нелегко. Прийти на помощь им готовы многочисленные тренинговые компании, которые обещают обучить этим важным умениям всего за пару дней. "Деньги" выяснили, насколько эффективно такое краткосрочное обучение.
В данной статье рассказывается о действиях по продвижению в службе персонала и коммуникации. Её сейчас модно называть HR (human resources - человеческие ресурсы).